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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

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Start: Ab sofort

Das Kinderkrankenhaus Wilhelmstift, ein Haus der ANSGAR GRUPPE, ist als Klinik der pädiatrischen Schwerpunktversorgung mit 249 (teil-)stationären Betten die größte Kinderklinik Hamburgs, die stetig wächst. 22 Fachbereiche unter einem Dach ermöglichen eine medizinische Versorgung der kurzen Wege. Wir bieten rund 12.000 stationären sowie 50.000 ambulanten Patienten im Jahr eine Spitzenmedizin bieten, die weit über die Grenzen Norddeutschlands hinaus Anerkennung findet. Unsere Kultur ist von einem menschlichen, sehr persönlichen Miteinander geprägt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Teil- oder Vollzeit (38,5 Std./Woche) einen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

 

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die patientenorientierte Grund- und Behandlungspflege auf Basis unseres Pflegekonzeptes 
  • Sie assistieren bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen und bereiten diese vor bzw. nach 
  • Sie arbeiten gemeinsam mit Kollegen und sorgen für einen strukturierten Stationsalltag
  • Sie binden Eltern und Bezugspersonen in die Behandlung mit ein und beraten diese gern 
  • Sie übernehmen administrative Prozesse, wie z.B. Dokumentationsaufgaben in der digitalen Patientenakte

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
  • oder: abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger mit Berufserfahrung, möglichst in der Kinderkrankenpflege
  • Eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise, die das kranke Kind mit seiner Familie in den Mittelpunkt stellt 
  • Spaß an kollegialer Zusammenarbeit mit und Kommunikation in einem multiprofessionellen Team
  • Interkulturelle Kompetenzen sowie empathisches, freundliches und selbstsicheres Auftreten
  • Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren kleinen Patienten unterschiedlicher Herkunft
  • Sie teilen unser christliches Menschenbild unabhängig von Ihrer Zugehörigkeit zu einer Religionsgemeinschaft
  • Aufgeschlossenheit im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und mit elektronischen Dokumentationssystemen

Wir bieten Ihnen

  • Flexible, auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Arbeitszeitmodelle
  • Dienstplangestaltung für Wiedereinsteiger
  • Kollegiales Arbeitsklima in einem Team mit Herz und Kopf  
  • Praxisorientierte Einarbeitung in die persönlich sehr zufriedenstellende Tätigkeit
  • Freistellungen für regelmäßige Fort- und Weiterbildungen 
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR inklusive Jahressonderzahlung im November
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung bei einer eigenen Beteiligung von nur 0,4 Prozent 
  • Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostengünstiges Sport- und Freizeitangebote 
  • HVV-ProfiCard Zuschuss, Kinderbetreuung, Einkaufs- und weitere Mitarbeitervorteile

Das Lächeln der Kinder gibt mir ganz viel zurück!

Marie, ehem. Auszubildende, examinierte Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin

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Markus Balters
Pflegedirektor

Markus Balters

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